Chính sách nhân sự
3D Smart Solutions rất chú trọng đến chính sách đãi ngộ, quan tâm đến đời sống của cán bộ nhân viên với phương
châm tạo cho cán bộ nhân viên có một cuộc sống “đầy đủ về vật chất và phong phú về tinh thần
Chính sách đãi ngộ
Các khoản thưởng
- Thưởng Quý
- Thưởng các ngày lễ (Tết dương lịch, 30/4, 02/9)
- Quà tặng các dịp đặc biệt (08/3, 01/6, 20/10…)
- Thưởng cuối năm
Phúc lợi xã hội
- BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước
- BH tai nạn 24/24 do Công ty tài trợ
- Chế độ công đoàn
Phụ cấp
- Chi phí cơm trưa
- Chi phí đi lại (đối với nhân viên ở xa)
- Cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc (Laptop, sim điện thoại,...)
Chế độ công tác phí và tăng ca
- Phụ cấp đi công tác, di chuyển, cư trú, tiếp khách
- Phụ cấp tăng ca (nếu có)
Lộ trình thăng tiến và chế độ xét tăng lương
- Cơ hội đào tạo, nâng cao kỹ năng, thăng tiến trong công việc
- Xét tăng lương định kỳ hằng năm
Các hoạt động cải tiến và gắn kết
- Hoạt động Kaizen cải tiến công việc
- Hoạt động tạo động lực gắn kết nội bộ
- Công ty tài trợ bữa ăn kết nối vào ngày làm việc thứ Bảy
Các chế độ khác
- Du lịch hàng năm
- Quà tặng sinh nhật nhân viên
- Thưởng Nhân viên xuất sắc cuối năm
Chế độ thâm niên
- Nhân viên có thâm niên trên 2 năm: Tăng mức phụ cấp cơm trưa & thức uống
- Nhân viên có thâm niên trên 3 năm: Thưởng 5 phân vàng
- Nhân viên có thâm niên trên 5 năm: Thưởng 1 chỉ vàng
Tuyển dụng
| STT | VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG | KHU VỰC | HẠN NỘP HỒ SƠ | |
| 01 | Kỹ sư ứng dụng (Application Engineer) – Phần mềm GibbsCAM | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 02 | Kỹ sư CAD/CAM | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 03 | Kế toán tổng hợp | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 04 | Trợ lý Tổng giám đốc (Ưu tiên song ngữ Anh – Hàn) | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 05 | Trưởng phòng kinh doanh | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 06 | Nhân viên kinh doanh | TP. Hồ Chí Minh, Hà Nội, Đà Nẵng | 30.06.2026 | |
| 07 | Nhân viên phát triển kinh doanh (Sales Development Representative) | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 08 | Kỹ sư ứng dụng (Application Engineer) | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 09 | Nhân viên kỹ thuật (Production Engineer) | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 10 | Thực tập sinh Kỹ thuật | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 | |
| 11 | Thực tập sinh Content Marketing | TP. Hồ Chí Minh | 30.06.2026 |